展勞模風采 樹企業標兵

　　作為凱盛家紡的一名基層管理人員，朱衛華榮獲2007—2009年度海門市勞動模范的光榮稱號。獲此殊榮讓她感到無比激動和萬分榮耀，她說這是公司領導和同事，以及社會對她十多年工作的肯定，也是她今后勤奮工作的動力。這一光榮的稱號，將時刻鞭策著她從普通逐步邁向卓越！

　　朱衛華1996年加入凱盛，任職普通縫紉工。由于她對技術的鉆研和對自身素質提高，從1998年起便開始擔任車間管理工作。為培養出一支既具備高超技術素養，又有集體榮譽感的團隊，她主動放棄了無數個節假日和休息日，手把手地教員工們操作技能，用心與員工們溝通交流，客觀實際地幫員工解決各種困難；在培養一批又一批高級工和特級工的同時，她還著重培養技術多面手，使大多數員工不僅是技術能手，還是一個多技術操作員。員工有了歸屬感，生產團隊就穩定和壯大了。如今，她所管理的生產部，無論是生產任務的完成率、員工的出勤率、各項制度的執行力，還是團隊凝聚力，在凱盛公司都是首屈一指的。

　　一分耕耘一分收獲。十多年來，她在凱盛公司獲得的榮譽數不勝數。

    十多年來，她始終以感恩的心生活和工作著，感恩上蒼給了她健全的身體、感恩父母的養育、感恩凱盛的給予、更感恩秦總和陸總給了她學習成長的機會……

   “作為民營企業的一名基層管理者，管理好自己的團隊，為企業創造更多的利潤空間，是我的本職；但作為一名勞模，怎樣給企業的員工樹立榜樣，將企業的管理更上一層樓，更是我今后追求的目標。”談到以后的工作和責任時，朱衛華認真地說。

    榮譽屬于過去，她要把榮譽作為新的起點，時刻記住“責任”二字，發揮勞模導向作用，開拓進取，創一流業績，為企業、為國家再作貢獻。